UNIVPM: Guida insegnamenti

Guida degli insegnamenti

Syllabus

INDICEINDEX

Linee guida compilazione SyllabusSyllabus Guidelines (in italian)

Partially translatedTradotto parzialmente

[MT543] - PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONIPSYCHOLOGY OF LABOR AND OF ORGANIZATIONS
CLAUDIA PASSAMONTI
Lingua di erogazione: ITALIANOLessons taught in: ITALIAN
Laurea Magistrale - [MM08] SCIENZE DELLE PROFESSIONI SANITARIE TECNICHE DIAGNOSTICHE Master Degree (2 years) - [MM08] HEALTH PROFESSIONS OF TECHNICAL SCIENCES (DIAGNOSTIC)
Dipartimento: [040054] Dipartimento di Scienze Cliniche Specialistiche ed OdontostomatologicheDepartment: [040054] Dipartimento di Scienze Cliniche Specialistiche ed Odontostomatologiche
Anno di corsoDegree programme year : 2 - Primo Semestre
Anno offertaAcademic year: 2021-2022
Anno regolamentoAnno regolamento: 2020-2021
Obbligatorio
Crediti: 3
Ore di lezioneTeaching hours: 30
TipologiaType: B - Caratterizzante
Settore disciplinareAcademic discipline: M-PSI/06 - PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI

Corso integrato

|--- [MT540] SCIENZE DEL MANAGEMENT SANITARIOHEALTH MANAGEMENT SCIENCES - Sabina MARCHETTI

|--- [MT541] ECONOMIA AZIENDALEBUSINESS ECONOMICS - SABINA MARCHETTI

|--- [MT542] ORGANIZZAZIONE AZIENDALEBUSINESS MANAGEMENT - FRANCESCO GIOIA

|--- [MT543] PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONIPSYCHOLOGY OF LABOR AND OF ORGANIZATIONS - CLAUDIA PASSAMONTI

LINGUA INSEGNAMENTO LANGUAGE

ITALIANO

Italian

PREREQUISITI PREREQUISITES

Non sono necessarie conoscenze pregresse per la frequentazione delle lezioni.

MODALITÀ DI SVOLGIMENTO DEL CORSO DEVELOPMENT OF THE COURSE

Lezioni frontali interattive. Analisi di casi-studio. Discussione di articoli scientifici.

RISULTATI DI APPRENDIMENTO ATTESI LEARNING OUTCOMES

Competenze trasversali.

Capacità di auto-osservazione, problem solving, cooperazione

Transversal Skills.

PROGRAMMA PROGRAM

Lo studio psicologico del lavoro. Articolazione della disciplina e cenni storici.
I sistemi motivazionali e la soddisfazione lavorativa.
Benessere organizzativo: definizione, strumenti di indagine e interventi.
Stress lavoro-correlato e rischi psico-sociali: dalla valutazione agli interventi.
Il Burnout nelle helping professions: strategie di gestione nei contesti organizzativi.
I comportamenti devianti sul lavoro (aggressività, violenza, mobbing): antecedenti, conseguenze e linee di intervento
Diversity management: la gestione delle diversità nei luoghi di lavoro.
La comunicazione nell’equipe sanitaria

TESTI CONSIGLIATI RECOMMENDED READING

Sarchielli, G., e Fraccaroli, F. (2017). Introduzione alla psicologia del lavoro. Bologna: Il Mulino.
La metodologia per la valutazione e gestione del rischio stress lavoro-correlato. Edizioni INAIL 2017. Disponibile online.

Scheda insegnamento erogato nell’A.A. 2021-2022
Le informazioni contenute nella presente scheda assumono carattere definitivo solo a partire dall'A.A. di effettiva erogazione dell'insegnamento. Academic year 2021-2022