Guida degli insegnamenti

Syllabus

Partially translatedTradotto parzialmente
[60234] - INTRODUZIONE AL DIRITTO DEL LAVOROINTRODUCTION TO LABOUR LAW [Cognomi M-Z]
Paola CATALINI
Lingua di erogazione: ITALIANOLessons taught in: ITALIAN
Laurea - [ET06] ECONOMIA E COMMERCIO First Cycle Degree (3 years) - [ET06] ECONOMICS AND COMMERCE
Dipartimento: [040002] Dipartimento Scienze Economiche e SocialiDepartment: [040002] Dipartimento Scienze Economiche e Sociali
Anno di corsoDegree programme year : 2 - Secondo Semestre
Anno offertaAcademic year: 2017-2018
Anno regolamentoAnno regolamento: 2014-2015
Obbligatorio
Crediti: 6
Ore di lezioneTeaching hours: 44
TipologiaType: B - Caratterizzante
Settore disciplinareAcademic discipline: IUS/07 - DIRITTO DEL LAVORO

LINGUA INSEGNAMENTO LANGUAGE

ITALIANO

Italian


PREREQUISITI PREREQUISITES

Si considerano acquisiti i contenuti del programma di Istituzioni di diritto privato

The contents of the program of private law institutions are considered


MODALITÀ DI SVOLGIMENTO DEL CORSO DEVELOPMENT OF THE COURSE

Il corso verrà svolto attraverso lezioni a contenuto sia teorico che pratico.

The course will be conducted through both theoretical and practical lessons.


RISULTATI DI APPRENDIMENTO ATTESI LEARNING OUTCOMES
Conoscenze e comprensione.

Gli studenti sapranno gestire ed interpretare questioni problematiche relative al rapporto di lavoro.


Capacità di applicare conoscenze e comprensione.

Gli studenti sapranno individuare e applicare la normativa inerente al rapporto di lavoro a casi specifici.


Competenze trasversali.

Confronti e discussioni, che avranno luogo durante il corso, consentiranno agli studenti di migliorare la loro autonomia, e le loro competenze sotto il profilo della comunicazione, dell'apprendimento e dell'approccio critico.


Knowledge and Understanding.

Students will be able to handle and interpret issues related to the work relationship


Capacity to apply Knowledge and Understanding.

Students will be able to identify and enforce work-related legislation in specific cases.


Transversal Skills.

Comparisons and discussions that will take place during the course will enable students to improve their autonomy and their skills in terms of communication, learning and critical approach.



PROGRAMMA PROGRAM

Il diritto d’impresa e il diritto del lavoro; Evoluzione sociale ed evoluzione giuridica; Le fonti legali e contrattuali; I principi costituzionali; Il contratto individuale; Autonomia e subordinazione; Poteri ed obblighi datoriali; I diritti economici; I diritti della persona del lavoratore; Ammortizzatori sociali e limiti al licenziamento; I diritti sindacali; Le assicurazioni obbligatorie; I principi di sicurezza sociale; La tutela dei diritti.

Business law and labor law; Social evolution and legal evolution; Legal and contractual sources; Constitutional principles; Individual contract; Autonomy and Subordination; Powers and obligations of employers; Economic rights; The rights of the worker; Social shock absorbers and dismissal limits; Trade union rights; Compulsory insurance; The principles of social security; The protection of rights.


MODALITÀ DI SVOLGIMENTO DELL'ESAME DEVELOPMENT OF THE EXAMINATION
Modalità di valutazione dell'apprendimento.

L'esame consiste in una prova orale


Criteri di valutazione dell'apprendimento.

Nel corso dell'esame gli studenti dovranno dimostrare di avere acquisito la conoscenza della disciplina e la capacità di interpretazione ed applicazione delle previsioni normative


Criteri di misurazione dell'apprendimento.

Il voto verrà espresso in trentesimi. Lo studente supererà l'esame se otterrà almeno 18. È prevista l’assegnazione del massimo dei voti con lode (30 e lode).


Criteri di attribuzione del voto finale.

Nella prova orale gli studenti dovranno rispondere a 3 domande orali e ad ogni domanda sarà attribuito un voto non superiore a 10. Gli studenti che dimostreranno una critica, analitica, approfondita ed esaustiva comprensione dei contenuti teorici e pratici del corso otterranno la lode.


Learning Evaluation Methods.

The exam consists of an oral exam


Learning Evaluation Criteria.

During the exam, students will have to demonstrate that they have acquired the knowledge of the discipline and the ability to interpret and apply the normative


Learning Measurement Criteria.

The vote is expressed in thirty-five. The student will pass the exam if he or she is at least 18. There will be a maximum number of votes with praise


Final Mark Allocation Criteria.

In the oral exam, students will have to answer 3 oral questions and each question will be awarded a grade of not more than 10. Students who will demonstrate critical, analytical, in-depth and exhaustive understanding of the theoretical and practical content of the course will receive praise.



TESTI CONSIGLIATI RECOMMENDED READING

1) A. DI STASI, Sul diritto e sul lavoro, Affinità Elettive, 2013;
2) A. DI STASI, Sul rapporto di lavoro, Affinità Elettive, 2016;
Altri testi saranno

1) A. DI STASI, Sul diritto e sul lavoro, Affinità Elettive, 2013;
2) A. DI STASI, Sul rapporto di lavoro, Affinità Elettive, 2016;
Altri testi saranno


Scheda insegnamento erogato nell’A.A. 2017-2018
Le informazioni contenute nella presente scheda assumono carattere definitivo solo a partire dall'A.A. di effettiva erogazione dell'insegnamento.
Academic year 2017-2018

 


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